年人工費一億多元的通信公司是如何做項目管理的?
多級管理大大的降低了經(jīng)營管理部核算薪資業(yè)績的工作量。以往年底需要花一個月時間核算分包商數(shù)據(jù)與員工薪資業(yè)績,通過快普系統(tǒng)只要半個月,效率提升了50%,且數(shù)據(jù)清晰準(zhǔn)確!
公司可以把更多的精力用來管控過程而非結(jié)果,既降低了過程成本,又提高了結(jié)果核算效率。企業(yè)經(jīng)營的數(shù)據(jù)更具及時性、準(zhǔn)確性和共享性,可追蹤、易反饋且透明化。
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